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방송일자
2025-03-10
강릉시가
직원들의 체계적인 직무 역량 향상을 위해
교육 훈련 운영 계획을 수립해 추진합니다.
이를 위해
시설, 공업, 환경, 보건, 복지, 세무 등
각 직렬의 직무전문교육을 대폭 강화하고
설계, 감리, 시설관리, 관련 법규 등
직렬별 전문지식을 학습하기 위해
올해 50여 회에 걸쳐 연인원 2천 명 이상
이론과 사례, 현장을 접목한
집중 교육을 펼칠 예정입니다.
또, 멘토링 시스템을 통해
선배 공직자의 지식과 노하우를 교재로 만들어
저연차 공무원들의 눈높이에 맞춘
수준별 교육도 병행할 예정입니다.
강릉시는
직원들의 관련 업무 자격증 취득을 위한
수강료, 교재비 등도 지원합니다.
직원들의 체계적인 직무 역량 향상을 위해
교육 훈련 운영 계획을 수립해 추진합니다.
이를 위해
시설, 공업, 환경, 보건, 복지, 세무 등
각 직렬의 직무전문교육을 대폭 강화하고
설계, 감리, 시설관리, 관련 법규 등
직렬별 전문지식을 학습하기 위해
올해 50여 회에 걸쳐 연인원 2천 명 이상
이론과 사례, 현장을 접목한
집중 교육을 펼칠 예정입니다.
또, 멘토링 시스템을 통해
선배 공직자의 지식과 노하우를 교재로 만들어
저연차 공무원들의 눈높이에 맞춘
수준별 교육도 병행할 예정입니다.
강릉시는
직원들의 관련 업무 자격증 취득을 위한
수강료, 교재비 등도 지원합니다.
